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Meus Serviços

Conheça os diferentes programas de Educação Executiva, suas abordagens e benefícios.

Mentoria Individual Bilíngue

A mentoria é um relacionamento colaborativo em que um mentor compartilha experiência e conhecimento para apoiar o desenvolvimento pessoal e profissional de um aprendiz ou mentee.

O foco da mentoria pode ser definido de acordo com a necessidade e os objetivos do mentorado. As sessões podem ser conduzidas em Inglês, para a prática e o aprimoramento do idioma.

Alguns dos temas que podem ser trabalhados na mentoria:
a. Liderança Plena
b. Desaprendizagem Criativa
c. Execução Estratégica

Treinamentos Abertos ou In Company

Treinamentos corporativos são programas educacionais abertos ou 'in company', visando aprimorar habilidades e conhecimentos dos participantes, para melhorar o desempenho e alcançar objetivos empresariais específicos.

Os conteúdos, as metodologias e o material didático são desenvolvidos sob medida, para atender as necessidades específicas de cada organização.

Alguns temas desenvolvidos são:
a. Liderança e Trabalho em Equipe
b. Comunicação e Relacionamento Interpessoal
c. Marketing Essencial
d. Planejamento e Execução Estratégica
e. Gestão Estratégica com Balanced Scorecarda.

Workshops Práticos e Criativos

Workshop corporativos são sessões interativas e práticas, geralmente com foco em habilidades específicas, colaboração ou resolução de problemas, destinadas a aprimorar o desempenho e a inovação organizacional.

Os workshops são ideais para a produção de insights criativos, desenvolvimento de novas soluções, concepção de produtos e serviços inovadores, resolução de problemas complexos, e outras situações que demandam novas perspectiva e uma abordagem prática.

Palestras Rápidas e Inspiradoras

Apresentações curtas, com duração de uma ou duas horas, com o objetivo de compartilhar informações, insights ou inspirar a audiência corporativa sobre temas relevantes aos negócios.

Alguns temas apresentados recentemente:
a. Maestria: uma jornada rumo ao autoconhecimento e autodesenvolvimento
b. Empowerment: delegando e assumindo o poder
c. Educador do Século XXI: um relato sobre a experiência finlandesa
d. Cultivando equipes de alta performance
e. Estratégia de Vida
f. Novo marketing pessoal

FAQ

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